V České republice pracovalo podle údajů Českého statistického úřadu na dohodu o provedení práce (DPP) ke konci loňského roku 1 216 035 osob. V letních měsících jsou tato čísla o několik desítek tisíc vyšší.
Od loňského roku již platí některé nové předpisy, jako je například povinnost zaměstnavatelů informovat zaměstnance o pracovním rozvrhu minimálně tři dny předem. Nově mají dohodáři také nárok na příplatky za práci o víkendu, v noci a přesčas.
KVÍZ: Co víte o pravidlech pro dohody? |
„Tyto změny mohou přispět ke zvýšení spokojenosti a motivace zaměstnanců díky lepší ohraně a pracovním podmínkám. Zaměstnanec například dopředu ví, na kterou směnu půjde a zaměstnavatel nemá možnost nárazově ad hoc zaměstnanci směnu vypsat, jako to bylo dříve zvykem,“ popisuje advokát Jan Langmeier jednu z hlavních výhod, kterou změna pravidel tzv. dohodářům již dříve přinesla.
Náš kvíz vám pomůže zjistit, jak dobře jste informováni o pracovním právu v této oblasti. Pusťte se do něj a ověřte si své znalosti.
Hledáte opravdu dobrou brigádu? Vyberte si z aktuální nabídky brigád na portálu jobDNES.cz |
