DIP je všude. Jen on sám ale problém budoucích důchodů a důchodců neřeší
01.05.2024
Na důchod si v penzijních fondech se státním příspěvkem nespoří čtyři z deseti Čechů. A jsou to hlavně ti, kteří dostanou nejnižší důchod. Ve své aktuální zprávě to uvádí Asociace pro kapitálový trh ČR (AKAT ČR).
Anketa: Jaký byl můj největší pracovní omyl či trapas
30.04.2024
Od nečekaných zvratů na pohovorech přes pracovní faux pas po chyby, které je dokázaly posunout vpřed. Anketa mezi mladými lidmi ukazuje, že z přehmatů v zaměstnání se lze poučit a že humor je na každém kroku profesní dráhy potřeba.
Práci z domova podporujeme, nikoho nenutíme sedět v kanceláři, říká personální ředitel PMI
30.04.2024
Jako úplně první v Česku získala společnost Philip Morris ČR certifikaci Equal-Salary, která je nezávislým potvrzením, že muže i ženy odměňuje firma stejně. Philip Morris obecně nabízí zaměstnancům hodně volnosti a dbá na jejich potřeby a požadavky. Ředitel oddělení People & Culture Joseph L. Gruber v rozhovoru vysvětluje, že firma vkládá v zaměstnance důvěru.
Není práce, chybějí turisté. Na válku ekonomicky doplácí Izrael i Palestinci
28.04.2024
Důsledky více než šestiměsíční války na izraelskou a palestinskou ekonomiku jsou nedozírné. V Gaze se v podstatě zastavila jakákoliv hospodářská činnost a podle Světové banky zasáhl trvající konflikt i palestinské podniky mimo město. Turisticky oblíbený Izrael přišel v době židovských svátků o tradiční návštěvníky.
Proč firmy a instituce nepřiznávají, že chybu udělalo vedení
28.04.2024
Když dojde ve firmách a organizacích k vážným událostem i s fatálními následky, velmi často se veřejnost dozví, že šlo o chybu lidského činitele. Nejčastější příčinou jsou však dlouhodobé řídicí chyby. Tedy nikoliv individuální lidské selhání, jak organizace často předstírají či tvrdí. Jaký to má dopad a jak tomu čelit, vysvětluje psycholog Jan Urban.
Kdo hledá práci, má to těžší než dřív. Na jedno místo se hlásí stále víc lidí
25.04.2024
Ještě docela nedávno si uchazeči o práci napříč obory mohli vybírat a náboráři se o ně skoro prali. V poslední době se ale situace otáčí, firmy totiž nabírají méně než dřív, některé i propouštějí. Zájemců o jednu pozici tak nevyhnutelně přibývá. Markeťáci, obchodníci, ajťáci nebo manažeři tak musejí přivyknout novým pořádkům na trhu práce.
Zahraniční pracovníky nejvíc láká Austrálie, z měst vede Londýn, říká průzkum
25.04.2024
Nejoblíbenější zemí pro zahraniční pracovníky je Austrálie, za ní se umístily Spojené státy a Kanada. Z neanglicky mluvících zemí je pak nejoblíbenější Německo, jemuž v celkovém žebříčku patří páté místo. Vyplývá to ze studie mezinárodního trhu práce.
Česko díky členství v EU zbohatlo. Poláci z něj ale vytěžili víc, říká analýza
25.04.2024
Za dvacet let od vstupu Česka do EU se podařilo zvýšit životní úroveň vyjádřenou v HDP na obyvatele z 81 procent na 91 procent průměru EU. Ne ve všech regionech Česka se ale úroveň zvyšuje stejně rychle.
Peníze jsou v IT nebo farmacii. V účetnictví moc nevyděláte, ukázal průzkum
24.04.2024
Zaměstnanci sektoru IT i mají v poslední době i kvůli umělé inteligenci hledání práce těžší. Když už ji ale dostanou, přijdou si na velmi vysokou odměnu. Naopak administrativní asistenti nebo účetní za svou práci leckdy nedostanou ani průměrnou mzdu, ukázal průzkum personálně-poradenské agentury Antal.
Rozhodovat musí lékaři, AI má radit a kontrolovat, říká expert
23.04.2024
Téměř v každé práci dnes pomáhají moderní technologie a také umělá inteligence. Zdravotnictví není výjimkou. „AI může pomáhat s efektivitou práce lékařů, s vyhodnocováním dat, s přesností diagnózy i minimalizací chyb. Rozhodnutí musí být ale vždy na člověku,“ říká Michal Mačát, expert na digitalizaci zdravotnických procesů.
