Proč vypustit z pracovního slovníku větu: „Omlouvám se, nestíhám“

13.10.2016

Říká se tomu světácky time management, ale v podstatě jde o to, zvládat všechny termíny včas. Jsou lidé, kteří s tím mají velké problémy, což atmosféře v práci nepomáhá. Co s tím?

Říká se tomu světácky time management, ale v podstatě jde o to, zvládat všechny termíny včas. Jsou lidé, kteří s tím mají velké problémy, což atmosféře v práci nepomáhá. Co s tím?

Pokud svého šéfa o něco nepožádáte, nemůžete se divit, že jste to nedostali. Na druhou stranu vaše žádost nemusí být úspěšná. Jak požádat o to, co chcete a jak se nestresovat odmítnutím, radí psycholog Jan Urban.

Nebojte se v práci požádat o to, co chcete. Jak na to, radí psycholog

12.10.2016

Pokud svého šéfa o něco nepožádáte, nemůžete se divit, že jste to nedostali. Na druhou stranu vaše žádost nemusí být úspěšná. Jak požádat o to, co chcete a jak se nestresovat odmítnutím, radí psycholog Jan Urban.

Něco v práci ztratíte, zničíte, zkazíte. Co s tím? Podle advokáta Ondřeje Preusse z webu dostupnyadvokat.cz odpovídá zaměstnanec za škodu způsobenou zaměstnavateli pouze omezeně. Existují ale výjimky, čtěte jaké.

Poradna: Za co ručíte a kolik zaplatíte, když uděláte v práci chybu

10.10.2016

Něco v práci ztratíte, zničíte, zkazíte. Co s tím? Podle advokáta Ondřeje Preusse z webu dostupnyadvokat.cz odpovídá zaměstnanec za škodu způsobenou zaměstnavateli pouze omezeně. Existují ale výjimky, čtěte jaké.

Je to historicky největší průzkum o vnímání řemesla v české společnosti. Uskutečnila ho Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR a ministerstvo průmyslu a obchodu. Před pár dny představili výsledky. Jaké jsou?

Řemeslo má perspektivu, říkají rodiče, ale dětem se na učiliště nechce

27.09.2016

Je to historicky největší průzkum o vnímání řemesla v české společnosti. Uskutečnila ho Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR a ministerstvo průmyslu a obchodu. Před pár dny představili výsledky. Jaké jsou?

Přesně víte, co máte udělat, ale neuděláte to. Stává se vám, že si poručíte, ale neposlechnete se. Máte potíže pustit se hned do práce a často věci odkládáte. Možná trpíte prokrastinací, chorobným odkládáním úkolů a povinností. Zkuste náš test, ať víte, na čem jste.

Odkládáte úkoly na neurčito? Možná jste prokrastinátor. Otestujte se

24.09.2016

Přesně víte, co máte udělat, ale neuděláte to. Stává se vám, že si poručíte, ale neposlechnete se. Máte potíže pustit se hned do práce a často věci odkládáte. Možná trpíte prokrastinací, chorobným odkládáním úkolů a povinností. Zkuste náš test, ať víte, na čem jste.

Firemní mobil nebo notebook považuje řada lidí za běžný pracovní nástroj, už se o nich nemluví jako o benefitech. Přesto existují firmy, které je zaměstnancům neposkytují, i když je potřebují k práci. Jde o porušení zákona? Na to odpovídá Petr Glogar, advokát z mezinárodní advokátní kanceláře PwC Legal.

Poradna: Kdy mají zaměstnanci nárok na firemní mobil a notebook

19.09.2016

Firemní mobil nebo notebook považuje řada lidí za běžný pracovní nástroj, už se o nich nemluví jako o benefitech. Přesto existují firmy, které je zaměstnancům neposkytují, i když je potřebují k práci. Jde o porušení zákona? Na to odpovídá Petr Glogar, advokát z mezinárodní advokátní kanceláře PwC Legal.

Nástup do nové práce je vždy tak trochu stres. A pro mnoho mladých lidí, kteří po maturitě či promoci jdou do práce vůbec poprvé, je to mnohdy šok. Jaké je zvládnout první dny v zaměstnání?

V nové práci odložte trému a nemachrujte. Osm kroků, jak uspět

28.08.2016

Nástup do nové práce je vždy tak trochu stres. A pro mnoho mladých lidí, kteří po maturitě či promoci jdou do práce vůbec poprvé, je to mnohdy šok. Jaké je zvládnout první dny v zaměstnání?

Zaměstnavatelé si stále častěji „lustrují“ uchazeče o práci na sociálních sítích. Jsou však limitováni právní úpravou pracovněprávních předpisů a zákonem o ochraně osobních údajů. Co si mohou dovolit a co už je diskriminační, vysvětluje Klára Valentová z advokátní kanceláře Vilímková Dudák & Partners.

Zjisti, co je to za člověka. Role sociálních sítí při náboru lidí

11.07.2016

Zaměstnavatelé si stále častěji „lustrují“ uchazeče o práci na sociálních sítích. Jsou však limitováni právní úpravou pracovněprávních předpisů a zákonem o ochraně osobních údajů. Co si mohou dovolit a co už je diskriminační, vysvětluje Klára Valentová z advokátní kanceláře Vilímková Dudák & Partners.

Čísla za poslední roky mluví jasně. Řemeslníků v Česku rychle ubývá. Po roce 2000 bylo vydáváno kolem 25 tisíc řemeslnických oprávnění, před třemi lety jen 12 tisíc, a loni necelých 10 tisíc živností. Co s tím - pomůže popularizace řemeslné práce?

Řemeslníků ubývá, zájem o ně roste. Pomohou stipendia či soutěže?

10.07.2016

Čísla za poslední roky mluví jasně. Řemeslníků v Česku rychle ubývá. Po roce 2000 bylo vydáváno kolem 25 tisíc řemeslnických oprávnění, před třemi lety jen 12 tisíc, a loni necelých 10 tisíc živností. Co s tím - pomůže popularizace řemeslné práce?

Už tradiční soutěž Sodexo Zaměstnavatel roku zná letošní vítěze. Přečtěte si, které firmy bodovaly v hodnocení, podle jakých kritérií byly vybírány a proč je dobré u nich pracovat.

Kdo je nejlepším zaměstnavatelem? Automobilka, skláři, logistická firma

16.06.2016

Už tradiční soutěž Sodexo Zaměstnavatel roku zná letošní vítěze. Přečtěte si, které firmy bodovaly v hodnocení, podle jakých kritérií byly vybírány a proč je dobré u nich pracovat.