OKD do půl roku opustí zhruba dva tisíce horníků, v únoru dotěží dva doly
22.09.2020
Už jen pár měsíců existence zbývá dvěma šachtám společnosti OKD. Vláda v pondělí rozhodla o ukončení těžby na dolech Darkov a ČSA a o zahájení útlumu na nich. Reagovala tak na ekonomické problémy, do kterých se společnost OKD dostala.
Platy nerostou, zaměstnanci si už nemohou diktovat podmínky, uvádí průzkum
22.09.2020
Po dlouhém období konjunktury se růst mezd zastavuje. Finanční ohodnocení i případné benefity si již nediktují zaměstnanci, ale rozhodují o nich opět zaměstnavatelé, vyplývá z průzkumu personální agentury Grafton Recruitment. Kandidáti se současné situaci přizpůsobují a na čelní příčky svých priorit kladou stabilitu pracovního místa, jistotu práce a bezpečnost, a to i za cenu nižších příjmů.
Zrušení superhrubé mzdy na dva roky? Zmatky a nejistota, tvrdí odborníci
22.09.2020
Zrušení superhrubé mzdy odborníci vítají. Návrh prezidenta Miloše Zemana, aby byla změna pouze dočasná na dva roky, považují někteří za zmatečnou a způsobila by podle nich v daňovém systému jen potíže. O změně bude ministryně financí Alena Schillerová jednat s vládními kolegy.
Zaměstnancům už neříkáme, ať chodí denně do kanceláře, říká šéf E.ONu
21.09.2020
To, co se stalo letos v březnu, si generální ředitel společnosti E.ON Martin Záklasník nikdy nedokázal představit. „Pro mě osobně je letošní rok důležitou zpětnou vazbou směrem k naší lidské nabubřelosti,“ hodnotí zkušený manažer.
Co jsou „temné osobnosti“ a jak je rozpoznat
20.09.2020
Psychologové se po léta snaží pochopit, jaké jsou hlavní osobní rysy, které člověka předurčují ke společensky škodlivému, nežádoucímu nebo dokonce trestnému jednání. Nyní se zdá, že ke kombinaci několika klíčových povahových rysů, vedoucích k tomuto jednání, dospěli. Spojení těchto vlastností označili jako tzv. temnou osobnost. Jak takovou osobnost rozpoznat, přibližuje psycholog Jan Urban.
Home office změnil pracovní návyky. Lidé si práci rozložili, tvrdí průzkum
17.09.2020
Během koronavirové pandemie mnoho zaměstnanců trávilo svou pracovní dobu doma. Poté, co se firmy novému způsobu práce přizpůsobily je velkým tématem, jaký význam mají klasické kanceláře a jak se způsob, jakým pracujeme, bude dále vyvíjet. V rámci své iniciativy oslovila společnost Microsoft v Česku své partnerské organizace anketou, ve které zjišťovala, zda firmám částečná spolupráce odkudkoliv vyhovuje.
Konec superhrubé mzdy vyhlíží většina Čechů, třetina je proti
16.09.2020
Vidina vyššího příjmu po zrušení superhrubé mzdy je pro většinu Čechů lákavá navzdory hrozícímu výpadku příjmů státního rozpočtu. V bleskovém průzkumu agentury Median pro Český rozhlas se pro plánované patnáctiprocentní danění pouze hrubé mzdy vyslovilo 56 procent dotázaných. Třetina byla proti.
Jak plynulá je vaše angličtina? Bez znalosti jazyka kariérní růst nečekejte
16.09.2020
Požadavek dorozumět se v angličtině obsadil většinu tuzemské pracovní inzerce. S frázemi a slovíčky se víceméně popasuje každý středoškolák. Jak má ale angličtina vypadat, když chce absolvent udělat kariéru?
Stát zaplatí 70 procent za pracovníka na kurzarbeitu, schválí koalice
16.09.2020
Koaliční strany se dohodly na podobě kurzarbeitu. Vláda by měla návrh novely s kurzarbeitovými pravidly schválit ve středu večer. Na svém twitteru to oznámila ministryně práce Jana Maláčová (ČSSD). Stát by měl podle dohody pracovníkům se zkrácenou prací za neodpracované hodiny platit 70 procent čistého, a to nejvýš do celostátní průměrné mzdy. Firmy by hradily nižší odvody.
Kvůli koronaviru jsou na tom absolventi hůře. Kdo má na trhu práce šanci?
15.09.2020
Každý den se o něco zúží nabídka práce pro ty, kteří si hledají své první zaměstnání. Probírejte inzeráty každý den, radí personalisté. Co když je to pravé pro vás právě teď?
